Noua generaţie de ţărani care lucrează în oraşe, cu vârste cuprinse între 16 şi 21 de ani, însumează în prezent aproximativ 100 de milioane în întreaga ţară. Rezultatele investigaţiei arată că noua generaţie de muncitori proveniţi din mediul rural au o satisfacţie relativ mică faţă de munca lor. În plus, frecvenţa cu care îşi schimbă serviciul pe care îl prestează este de aproape trei ori mai mare decât la cei din vechea generaţie. Motivul este că spaţiul mic de dezvoltare profesională nu poate satisface aspiraţiile noii generaţii de muncitori provenind din sate pentru afirmarea propriei lor valori. De asemenea, noua generaţie de ţărani care muncesc în mediul urban doresc să poată fi complet integraţi în unităţile în care lucrează, bucurându-se de grija şi atenţia administratorilor companiilor.


][











